Dünyanın en büyük teknoloji şirketlerinden Microsoft, küresel iş gücünün yaklaşık %4’üne denk gelen 9.100 çalışanını işten çıkarma kararı aldı. Seattle Times tarafından aktarılan bilgilere göre bu karar, şirketin son iki yıldaki en kapsamlı işten çıkarma süreci olacak. 2024 itibarıyla toplam 228 bin kişiyi istihdam eden şirketin bu hamlesi, önemli bir yeniden yapılanma sürecine işaret ediyor.
Henüz konuya ilişkin resmi bir açıklama yapılmasa da, şirkete yakın kaynaklar söz konusu işten çıkarmaların farklı ekiplerde uzun süredir planlanan organizasyonel sadeleşmenin bir parçası olduğunu belirtiyor.
Microsoft, Mayıs 2024’te yaklaşık 6.000 çalışanı etkileyen bir işten çıkarma gerçekleştirmişti. Haziran ayında ise özellikle satış ve ticari operasyonlar birimlerinde yeni bir dalga yaşanacağı öne sürülmüştü.
Sektör uzmanları, bu tür iş gücü azaltımlarının yalnızca maliyetleri düşürmeye yönelik kısa vadeli çözümler olmadığını; aynı zamanda şirketin yapay zeka odaklı büyüme stratejisine uyum sağlamak için başlattığı organizasyonel dönüşümün bir parçası olduğunu vurguluyor.
Microsoft’un, AI alanındaki yatırımları artırarak önümüzdeki dönemde daha çevik ve teknolojik olarak donanımlı bir yapıya geçmeyi hedeflediği belirtiliyor.
